青岛启动单位劳动保障书面审查 违规行为将曝光

作者：青岛财经日报/青岛财经网记者封满楼 来源：青岛财经网 发布时间：2016/3/15 10:45:56 点击数：

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导读:原标题：青岛启动单位劳动保障书面审查违规行为将曝光青岛财经日报/青岛财经网记者封满楼劳动保障书面审查是人力资源社会保障行政部门依法对用人单位所报送的遵守劳动保障法律、法规、规章情况的书面材料，进行审查的…

原标题：青岛启动单位劳动保障书面审查违规行为将曝光

青岛财经日报/青岛财经网记者封满楼

劳动保障书面审查是人力资源社会保障行政部门依法对用人单位所报送的遵守劳动保障法律、法规、规章情况的书面材料，进行审查的一种劳动保障监察形式。根据国务院《劳动保障监察条例》和《青岛市劳动保障监察条例》的规定，青岛市将于2016年3月15日起开展青岛市2016年度用人单位劳动保障书面审查工作。　　

凡是本市行政区域内与劳动者建立劳动关系的企业、个体经济组织、民办非企业单位；国家机关、事业单位、社会团体；会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会；与劳动者建立劳动关系的其他用人单位（除中央所属、省属用人单位及与之合资、合作企业和外省、部队驻青用人单位，均需接受书面审查。　　

书面审查内容包括用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；用人单位参加社会保险和缴纳社会保险费的情况；法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。　　

本年度劳动保障书面审查工作分为自查自纠（3月）、网上申报审查（4月至5月）、书面资料现场审查（6月份）、整改处理（7月）等四个阶段，用人单位要按照审查内容逐项与现行劳动保障法律法规进行对照，查看是否存在违反劳动保障法律法规的行为，对自行发现的违法违规行为及时纠正，用人单位可以通过电话、QQ群和微信平台等方式，向各级人力资源和社会保障部门咨询有关劳动保障法律法规和政策。4月1日起，用人单位登录青岛市人力资源和社会保障网书面审查申报系统（http：//www.qdhrss.gov.cn/，“网上办事-单位办事-书面审查”），网上填报本单位2016年3月劳动用工信息数据进行书面审查申报。五个工作日后，通过申报系统查看审查结果。通过网上审查的，用人单位不再提报书面资料；未通过网上审查的，请用人单位根据系统提示信息按照现场审查的要求提报书面资料。未通过网上审查的和未按规定在4月和5月进行网上书面审查申报的用人单位，除按要求进行网上申报外，还需向人力资源和社会保障部门提报书面资料。对审查中发现存在违法行为的用人单位，人力资源和社会保障部门应及时依法责令改正、给予行政处罚或者行政处理；同时取消评优评先资格、记录不良信誉；情节严重的，按照规定向社会公示曝光。未在6月30日前申报书面审查的用人单位，由人力资源和社会保障部门列入日常巡视检查或者专项检查名单，进行现场检查。　　

据悉，书面审查结果作为用人单位劳动保障诚信等级和守法示范用人单位的评定依据。用人单位不按照要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的，依据《劳动保障监察条例》第三十条的规定，由人力资源和社会保障部门责令改正，处2000元以上2万元以下的罚款。